Zurich will mit Start-Ups durchstarten und MMM-Messe

Die Talanx Gruppe verpflichtet sich Diversity, Equity & Inclusion strategisch zu verankern. Der Grundsatz solle in Belegschaft und Management gefördert werden. So solle ab diesem Jahr mindestens jede zweite vakante Führungsposition mit einer Bewerberin besetzt werden. Die eingeleiteten Schritte sollen regelmäßig ausgewertet und veröffentlicht werden.