Riester Rente - Ergo, Cosmos Direkt und Öffentliche Braunschweig senken Höchsteintrittsalter

Wer ab einem Alter von 50 Jahren einen Riester-Vertrag abschließen will, muss sich bei einigen Versicherungen beeilen. Mindestens drei Anbieter senken zum Jahreswechsel das maximale Eintrittsalter bei Policen mit Garantiezins, wie eine Umfrage der Wirtschaftszeitung „Euro am Sonntag“ ergab. Sechs weitere Unternehmen schließen einen solchen Schritt zumindest nicht aus.

Riester-Rente: Maximales Eintrittsalter bei Ergo und Cosmos Direkt bei 50 Jahren

Bei den Versicherungen, die ihr Höchsteintrittsalter absenken wollen, handelt es sich um die Ergo, Cosmos Direkt und Öffentliche Braunschweig. Am prominentesten ist hierbei die Ergo, immerhin die Nummer 7 im deutschen Riester-Geschäft – sie will das maximale Eintrittsalter ab 2015 von 56 Jahren auf 50 Jahre herabsetzen. Die Cosmos Direkt, einer der größten Direktversicherer, senkt das Alter von 54 auf 50 Jahre, die Öffentliche Braunschweig von 56 auf 50 Jahre.

Bei Rentenbeginn müssen die eingezahlten Prämien erthalten sein

Hintergrund ist, dass bei staatlich geförderten Riester-Verträgen zu Rentenbeginn mindestens die eingezahlten Prämien erhalten sein müssen. Dies kollidiert manchmal mit der Reduzierung des Garantiezinses zu Anfang 2015 von 1,75 auf 1,25 Prozent.

Der Garantiezins bezieht sich auf den Sparanteil, also Einzahlungen minus Kosten. Weil gerade am Anfang von Riester-Verträgen hohe Abschlusskosten auflaufen, ist die tatsächliche Verzinsung über lange Strecken negativ. Und je niedriger der Garantiezins liegt, umso mehr Zeit ist nötig, um die eingezahlten Prämien sicherzustellen. Faustformel: je höher die unternehmensindividuellen Kosten, desto geringer das maximale Eintrittsalter.

Sechs weitere Versicherungen denken über Absenkung des Riester-Eintrittsalters nach

Doch die drei Versicherer könnten erst den Anfang bilden. Mindestens sechs weitere Anbieter denken über eine Absenkung des maximalen Eintrittsalters nach. Hierbei handelt es sich um die Debeka, Gothaer, Nürnberger, Generali, SV Sparkassenversicherung sowie Swiss Life.

Die meisten Teilnehmer der Umfrage schlossen ein niedrigeres Eintrittsalter aus, darunter Branchengrößen wie die Allianz, Aachen Münchener, Versicherungskammer Bayern und HDI.